1)家業を辞め、タマホームを創業した理由 2)住宅業界の過去からの常識を次々に覆す 3)失われた20年に増収増益を実現した理由 4)タマホームの木材は国産。日本の山を守る 5)社員とはLINEでコミュニケーション 6)事業をやりたい人が年齢に関わらず社長就任 7)国内外多様な社員を束ねる「大義」と伝え方 8)日本の木材で世界に家を建てるために 9)玉木的リーダーになるには 10)適正な儲けとは